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Diário Económico

• 10 de fevereiro, 2012
• 

  Novas regras do despedimento por inadaptação só se aplicam a metas acordadas no futuro

  Publicado a: 13:38, 10-fevereiro-2012

  

  Se não houver alterações no posto de trabalho, o despedimento por inadaptação de cargos de complexidade ou direcção só se pode verificar caso haja objectivos acordados depois das alterações à lei.

  
  

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